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Upgrade del profilo presso Gingr

Mia Laurent – Esperta in servizi di escort e sicurezza
Mia Laurent
ESPERTA IN SERVIZI DI ESCORT E SICUREZZA
Pubblicato: maggio 2026

Il tuo modello di lavoro su gingr.ch non è scolpito nella pietra. Se la tua situazione cambia, puoi passare da Core a Self-Employed o Employment. Questa pagina ti mostra quando un upgrade ha senso e come funziona il passaggio.

Quando un upgrade ha senso

Molte escort iniziano con il Core Plan perché l'ingresso è il più semplice. Con l'aumento dell'attività sorge la domanda: voglio continuare a gestire tutto da sola o ha senso cambiare? Tre situazioni tipiche: prenoti regolarmente e vuoi la sicurezza legale dell'Employment Plan; sei già indipendente e vuoi beneficiare di Secure Booking; cambi residenza o status di soggiorno e devi adattare il modello.

PERCORSI DI UPGRADE

Percorsi di upgrade a colpo d'occhio

Da Core a Employment

Rinunci alla piena responsabilità e diventi dipendente. Contratto di lavoro, buste paga e assicurazioni sociali passano tramite gingr.ch. Requisito: cittadina svizzera, permesso di soggiorno svizzero (E1) o passaporto UE/AELS (E2).

Da Core a Self-Employed

Rimani indipendente, ma benefici di Secure Booking e dell'elaborazione tramite piattaforma. Requisito: conferma AVS come indipendente o iscrizione al registro di commercio.

Da Employment a Self-Employed

Una volta registrata la tua indipendenza, puoi passare dall'Employment Plan. L'amministrazione resta poi a tuo carico; la Service Fee scende dal 15% al 12%.

Da Employment E2 a E1

Se ottieni un permesso di soggiorno dopo 90 giorni in Svizzera, puoi passare all'Employment E1 a tempo indeterminato.

Come funziona un cambio

Puoi avviare il cambio nel tuo Workmodel Dashboard o richiederlo direttamente al team gingr.ch. A seconda del modello di destinazione servono documenti aggiuntivi: per l'Employment Plan il permesso di soggiorno o il passaporto UE/AELS; per il Self-Employed Plan la conferma AVS o l'iscrizione al registro di commercio. Il team accompagna il cambio e ti contatta quando tutti i documenti sono completi. L'approvazione del nuovo modello richiede di norma pochi giorni lavorativi.

Cosa cambia con il passaggio

Profilo, recensioni e storico clienti restano invariati. Cambia la logica di fatturazione: Service Fee, Secure Booking, percorso di pagamento e quadro legale. Per i clienti il cambio è invisibile. Vedono ancora il tuo profilo abituale. Benefici subito dei vantaggi del nuovo modello.

Domande frequenti sull'upgrade del profilo

Perdo le mie recensioni se cambio?
No. Tutte le recensioni, la cronologia del tuo profilo e i tuoi clienti abituali vengono mantenuti.
Posso tornare indietro?
Sì, nella maggior parte dei casi. Il passaggio inverso (da Employment a Core) è possibile, ma richiede gli stessi passaggi legali di un primo onboarding.
Quanto tempo richiede un cambio?
Di norma pochi giorni lavorativi dopo la presentazione completa di tutti i documenti.
Ci sono costi per il cambio?
No. Il cambio stesso è gratuito. Cambiano solo i costi correnti secondo il nuovo modello.
Devo restare un periodo minimo nel modello prima di poter cambiare?
Per E1 valgono i termini di preavviso previsti dal diritto del lavoro. Per tutti gli altri cambi non ci sono periodi di blocco.
Posso cambiare durante prenotazioni aperte?
Sì. Il cambio si applica alle nuove prenotazioni. Le prenotazioni in corso o già confermate vengono fatturate secondo il vecchio modello.